Objectifs de la formation
- Connaître les différentes formes de management
- Savoir adapter le style de management à la situation (management situationnel)
- Développer une posture de manager et les qualités de leader
- Savoir définir les rôles et responsabilités managériaux
- Gagner en légitimité dans les situations délicates
Public | Modalités
Résultats attendus
Attestation de formation.
Contenu de la formation
Définition :
- Définition du management
- La démarche managériale
- Le management stratégique et le management opérationnel
Les sources du pouvoir :
- Le pouvoir légitime
- Le pouvoir d’opportunité
Le management situationnel :
- Exercice appliqué
- Définition
Le leadership :
- Le style de personnalité : passation du test Perf Echo et analyse
- Les éléments de base sur la communication non verbale
Organisme formateur
GIP formation continue et insertion professionnelle Paris
8 Rue de l'Amiral de Coligny, 75001 Paris
Date de mise à jour : 21/03/2025 03:09 | Ce document n'est pas contractuel et peut subir des modifications.
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