Tout public
Contenu de la formation
Les unités d’enseignement au programme :
UE – Savoir Gérer :
- Gestion comptable et budgétaire
- Contrôle de gestion
- Logistique d’approvisionnement
- Droit de la consommation et concurrence
- Informatique (préparation TOSA)
- Méthodologie de la gestion de projet (thème interne à l’entreprise)
UE – Savoir Vendre :
- Connaissance de la distribution et du e-commerce
- Expérience client et comportement du consommateur
- Merchandising (théâtralisation du point de vente, vente croisée et additionnelle)
- Vente et relations clients autour de l’univers du luxe, spécificités produits
- Droit de la distribution (droits des magasins franchisés, image de la marque)
UE – Savoir Manager :
- Management d’équipes
- Marketing des enseignes
- Droit social
- Anglais commercial (préparation au TOEIC)
- Expression et méthodologie (« Projet Voltaire »)
UE- Réaliser un projet tutoré (Compétences professionnelles) :
– Projet Tutoré.
– TEDS : Transition écologique pour un développement soutenable
UE- Développer ses compétences techniques en entreprise
– Rapport d’activité.
– Mémoire professionnel
En entreprise, vos missions consisteront à :
- Accueillir chaque client avec élégance, sourire et authenticité
- Comprendre les besoins et attentes des clients pour offrir un service sur mesure
- Conseiller des clients internationaux et prestigieux en tenant compte de leurs goûts et de leur style de vie
- Faire rêver en partageant l’histoire des produits et leur savoir-faire
- Proposer une offre riche et sur mesure avec une gestuelle adaptée
- Personnaliser l’expérience client en maintenant une relation suivie et fidèle
- Contribuer à l’entretien soigné du magasin notamment à travers un merchandising de qualité
- Participer activement à la dynamique collective de l’équipe
Durée de la formation
Financement OPCO
Prochaines sessions
Organisme formateur
Tout public
Contenu de la formation
Les unités d’enseignement au programme :
UE – Savoir Gérer :
- Gestion comptable et budgétaire
- Contrôle de gestion
- Logistique d’approvisionnement
- Droit de la consommation et concurrence
- Informatique (préparation TOSA)
- Méthodologie de la gestion de projet (thème interne à l’entreprise)
UE – Savoir Vendre :
- Connaissance de la distribution et du e-commerce
- Expérience client et comportement du consommateur
- Merchandising (théâtralisation du point de vente, vente croisée et additionnelle)
- Vente et relations clients autour de l’univers du luxe, spécificités produits
- Droit de la distribution (droits des magasins franchisés, image de la marque)
UE – Savoir Manager :
- Management d’équipes
- Marketing des enseignes
- Droit social
- Anglais commercial (préparation au TOEIC)
- Expression et méthodologie (« Projet Voltaire »)
UE- Réaliser un projet tutoré (Compétences professionnelles) :
– Projet Tutoré.
– TEDS : Transition écologique pour un développement soutenable
UE- Développer ses compétences techniques en entreprise
– Rapport d’activité.
– Mémoire professionnel
En entreprise, vos missions consisteront à :
- Accueillir chaque client avec élégance, sourire et authenticité
- Comprendre les besoins et attentes des clients pour offrir un service sur mesure
- Conseiller des clients internationaux et prestigieux en tenant compte de leurs goûts et de leur style de vie
- Faire rêver en partageant l’histoire des produits et leur savoir-faire
- Proposer une offre riche et sur mesure avec une gestuelle adaptée
- Personnaliser l’expérience client en maintenant une relation suivie et fidèle
- Contribuer à l’entretien soigné du magasin notamment à travers un merchandising de qualité
- Participer activement à la dynamique collective de l’équipe
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UE – Savoir Gérer :
- Gestion comptable et budgétaire
- Contrôle de gestion
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UE – Savoir Vendre :
- Connaissance de la distribution et du e-commerce
- Expérience client et comportement du consommateur
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- Expression et méthodologie (« Projet Voltaire »)
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– Projet Tutoré.
– TEDS : Transition écologique pour un développement soutenable
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- Accueillir chaque client avec élégance, sourire et authenticité
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- Proposer une offre riche et sur mesure avec une gestuelle adaptée
- Personnaliser l’expérience client en maintenant une relation suivie et fidèle
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Organisme formateur
Statistiques
Année de référence : 2025-2026
Pas de taux pour 2024-2025 car nouvelle formation
Taux de réussite pour les 12 apprentis présentés à l’examen de la promotion 2025-2026 : 100%
Date de mise à jour : 4 octobre 2026 à 17h28 | Ce document n'est pas contractuel et peut subir des modifications.
Les intitulés de formation, statut, métier et certification s’entendent au féminin comme au masculin
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